top of page

תכשיט של עלייה

  • עדן אבוטבול, רוי ישראל, עדי בן דוד
  • Jan 6, 2016
  • 1 min read

בזמן האחרון אנו עדים למיזמים חברתיים הנכנסים לתוך המגזר העסקי בישראל. "מג'מריה" הוא פרוייקט מסוג זה. פרוייקט המשלב יזמות בתחום התכשיטנות והיצירתיות ובתחום החברה בקרב הקהילה האתיופית.

נחשפנו לפרויקט דרך שרון איילון מנהלת הפיתוח העסקי של מג'מריה שסיפרה לנו על תחילת דרך הקמת החברה ועל הפעילות בה. "מג'מריה" היא חברה המעסיקה עולים מאתיופיה וכל רווחיה למען הרחבתה ופיתוחה. בחברה הוקם בית ספר לצורפות ולמקצועות הארץ כמו עברית, חשבון, מולדת וכו'. בקורס הצורפות משתתפים כ21 תלמידים עולי אתיופיה שיוצרים תכשיטים המאפיינים אותם ואת המולדת שלהם כאשר במהלך שנה זו כל צורף מקבל דירת מגורים לו ולמשפחתו ומקבל משכורת. בתום תקופת הלימודים, הם יוצאים עם תעודת צורפות ומשתלבים במפעל שנותן להם כלים להיקלט ולהשתלב בחברה הישראלית, בתחום המקצועי והאמנותי.

אורנה ואיציק לוי הם בעלי חברת התכשיטים הבינלאומית "Yvel". השניים חיפשו דרך בה יוכלו לתרום לקהילה והקימו את חברת מג'מריה, בית הספר הוקם במרכז המבקרים של חברת "Yvel" בירושלים. קולקציית התכשיטים הינה ייחודית, התכשיטים עשויים כסף ומצופים 24 קארט זהב ועיצובם מזוהה עם הקהילה האתיופית. בתכשיטים חבויים מסרים בהתאמה אישית. ההשראה לעיצוב התכשיטים מגיעה מהטכניקות הנלמדות בבית הספר, אלמנטים מודרניים וחיבור למסורת.

חברת מגמריה היא אמנם חברה עסקית אך יש בה ערך מוסף,היא תורמת לאיחוי השסעים בחברה הישראלית ולצמצום פערים חברתיים. לאחרונה,גוברת המודעות לשילוב אוכלוסיות מוחלשות בחברה הישראלית .אנו ממליצים לתמוך בחברות אלה ולרכוש את מוצריהם של חברות העוסקות בתמיכה בחברות המוחלשות מכיון שכך נוצרת מעורבות הדדית ותקווה לחברה צודקת.


 
 
 

Comments


bottom of page